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本網訊（劉俊明）日前，股份公司下發《通知》，從10月23日起，在全集團開展“奮戰70天 再創安全年”攻堅行動。
指導思想為，以實現今年后 70 天的安全生產為總目標，以深入開展“奮戰 70 天 再創安全年”攻堅行動為總抓手，以強化安全紅線意識、強化安全責任落實、強化風險管控、強化隱患排查治理、強化現場管理、強化基礎建設、提升事故防控能力為重點，提升站位、凝神聚力、扎實工作，確保安全生產，為公司收好官、起好步，推進高質量發展提供堅實的安全保障。
工作目標是，堅決實現零死亡，努力做到杜絕重傷事故；瓦斯、水害、機電運輸、頂板、自然發火等重大風險管控到位，重大隱患排查整改到位，全面消滅重大涉險非傷亡事故；礦井安全生產標準化達到年度規劃目標。
工作措施為，開展“三個一”大宣教，進一步強化安全意識，營造安全氛圍；開展“三級聯責”大聯動，層層壓實安全責任，強化安全監管；落實“三個全覆蓋”，持續開展安全大排查，實現隱患清零；發揮“三大作用”，扎實推進標準化工作；加大“三違”處置和監督考核力度，確保安全效果。
工作要求，礦區安全生產管理局和原煤公司要按照要求，結合本單位實際制訂細則或方案，狠抓落實。各單位要成立由主要領導任組長的攻堅行動領導小組，精心組織，周密部署，明確責任，細化措施，狠抓落實。主要負責人要親力親為，靠前指揮，全面開展好攻堅行動。原煤公司要實行后階段安全特別獎罰措施，真正讓基層切實感覺到獎得心動、罰得心痛。通過嚴抓嚴管，確保各項工作落實到位。各單位要成立安全督查組，加強對“奮戰 70 天，再創安全年”攻堅行動的監督檢查，不定期開展“四不兩直”專項督查行動。礦區管理局、股份公司將把各原煤公司攻堅行動的開展情況列入月度安全考核的重要內容。對工作推進不力、措施不落實的將通報批評；對工作開展好的單位和表現好的個人，將予以通報表揚，并作為股份公司年度評先評優的依據。
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