集團公司召開推進社會職能移交與分離工作視頻會

本網訊（記者劉俊明）7月31日，集團公司召開推進社會職能移交與分離工作視頻會，切實加快推進集團公司社會職能移交與分離工作。

集團公司總經理助理彭良文傳達省國資委全省監管企業辦社會職能分離工作推進會會議精神。

集團公司總經理李義成出席會議并作講話。他說，集團歷來重視社會職能移交工作，每年都將推進社會職能移交工作作為一項重點工作來抓。去年以來，集團加大了社會職能分離工作力度，迅速組建工作班子，成立領導小組和辦公室，明確了總體工作目標，制定了考核辦法和工作總體規劃，對社會職能移交工作做出了總體部署和安排。通過近一年的努力，不少單位社會職能移交工作取得了較大進展，取得了一定成績，但是存在一定差距。主要體現在：重視程度不夠，“等、靠、要”現象嚴重；信心不足、精神懈怠，在復雜問題面前缺少“一計不成、再生一計”的韌勁等。

對下階段工作，李義成要求：一是認清形勢，統一思想。二是“吃透”政策，爭取支持。三是明確責任，嚴格考核。四是積極主動，加強協調。五是堅持原則，積極推進。六是嚴格監督，把控關鍵。七是統籌兼顧，維護穩定。

股份公司副總經理李茂紅主持會議。